Darbo teisė
-
Teismai
LAT: dėl darbuotojo atsakomybės darbdaviui už žalą nutraukus komandiruotę
Lietuvos Aukščiausiasis Teismas gegužės 24 d. išnagrinėjo bylą, kurioje buvo sprendžiama dėl darbuotojo atsakomybės už žalą, darbdavio patirtą po darbo…
Read More » -
Institucijos
VDI informuoja apie pagrindines darbdavio pareigas smurto ir priekabiavimo prevencijos srityje
Valstybinė darbo inspekcija (VDI) informuoja, kad darbdavys privalo sukurti tokią darbo aplinką, kurioje darbuotojas ar darbuotojų grupė nepatirtų priešiškų, neetiškų,…
Read More » -
Teismai
Naujausių LAT nutarčių apžvalga: nuo tarptautinių sankcijų reikšmės tvirtinant kreditoriaus reikalavimą nemokumo byloje iki sutartinės ir deliktinės atsakomybės atribojimo
Lietuvos Aukščiausiojo Teismo (LAT) Civilinių bylų skyriaus teisėjų kolegija nutartyje dėl sutartinės ir deliktinės atsakomybės atribojimo, negautų pajamų, kaip nuostolių,…
Read More » -
Teismai
LAT išnagrinėta byla dėl darbuotojo ir darbdavio sudarytos taikos sutarties galiojimo ir darbuotojo teisės kreiptis į teismą
Balandžio 20 d. Lietuvos Aukščiausiasis Teismas išnagrinėjo civilinę bylą (Nr. e3K-3-129-701/2023), kurioje buvo sprendžiama dėl darbuotojos ir darbdavės sudarytos taikos sutarties…
Read More » -
Teismai
LAT: tuo atveju, jeigu darbuotojui mokėti dienpinigiai neatliko jo išlaidų kompensavimo funkcijos ir buvo įskaitomi į minimalų komandiruojamam darbuotojui mokėtą darbo užmokestį, dienpinigiai turėtų būti įtraukiami skaičiuojant darbuotojo vidutinį darbo užmokestį žalos jo sveikatai padarymo atveju
Balandžio 20 d. Lietuvos Aukščiausiasis Teismas išnagrinėjo bylą ( Nr. e3K-3-123-1075/2023) , kurioje spręsti klausimai dėl subjekto, atsakingo už darbuotojo sveikatai sukeltą…
Read More » -
Teismai
Naujausios LAT nutartys privatinės teisės srityje: nuo galimybių pašalinti viešosios įstaigos dalininkus iki užsienio teisės įrodinėjimo
Lietuvos Aukščiausiojo Teismo (LAT) Civilinių bylų skyriaus išplėstinė teisėjų kolegija nutartyje dėl teisės normų, reglamentuojančių valstybinės žemės sutarties vienašališką nutraukimą…
Read More » -
Institucijos
Planuojama stabdyti leidimų laikinai gyventi ir vizų išdavimą Rusijos ir Baltarusijos piliečiams
2023 m. kovo 21 dieną, Seimas pritarė Ribojamųjų priemonių dėl karinės agresijos prieš Ukrainą nustatymo įstatymo projektui Nr. XIVP-2496(2), kuriuo siekiama…
Read More » -
Institucijos
Socialinis teisingumas ir apsauga nuo diskriminacijos dirbant savarankiškai
Nors ir pavėluotai, Europos Sąjungos Teisingumo Teismo (ESTT) sprendimas byloje C-356/21 stiprina savarankiškai dirbančių asmenų apsaugą. Valstybinės duomenų agentūros duomenimis,…
Read More » -
Institucijos
Išskaita iš darbo užmokesčio: kada darbdaviai turi teisę sumokėti mažiau
Sparčiai besikeičianti darbo rinka kuria naujas darbo santykių problemas. Pastaraisiais metais daugėja atvejų, kai darbdaviai, pasinaudodami darbuotojų teisiniu neišprusimu, valstybinės…
Read More » -
Teismai
LAT: atsisakęs pasitikrinti dėl COVID-19 ligos, negalintis dirbti nuotoliniu būdu darbuotojas nuo darbo nušalintas pagrįstai
Vasario 23 d. Lietuvos Aukščiausiasis Teismas (LAT) išnagrinėjo dvi civilines bylas (Nr. e3K-3-17-684/2023, Nr. 3K-103-684/2023), kuriose buvo spręsti klausimai dėl…
Read More » -
Institucijos
Grupės darbuotojų atleidimas: kaip pasiruošti, kad jis netaptų iššūkiu?
Užimtumo tarnybos duomenimis, praėjusiais metais apie grupės darbuotojų atleidimus Lietuvoje pranešė dvidešimt dvi įmonės. Nors palyginti su 2018-aisiais, jų skaičius…
Read More » -
Institucijos
EK pristatė konkrečius veiksmus aktyvesniam socialinių partnerių dalyvavimui nacionaliniu ir ES lygmenimis užtikrinti
Europos Komisija pristatė iniciatyvą, kuria siekiama toliau stiprinti ir skatinti socialinį dialogą imantis konkrečių veiksmų nacionaliniu ir ES lygmenimis. Taip…
Read More »