{"id":39814,"date":"2023-01-27T12:32:57","date_gmt":"2023-01-27T09:32:57","guid":{"rendered":"https:\/\/www.teise.pro\/?p=39814"},"modified":"2023-01-27T12:32:59","modified_gmt":"2023-01-27T09:32:59","slug":"ek-pristate-konkrecius-veiksmus-aktyvesniam-socialiniu-partneriu-dalyvavimui-nacionaliniu-ir-es-lygmenimis-uztikrinti","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/2023\/01\/27\/ek-pristate-konkrecius-veiksmus-aktyvesniam-socialiniu-partneriu-dalyvavimui-nacionaliniu-ir-es-lygmenimis-uztikrinti\/","title":{"rendered":"EK pristat\u0117 konkre\u010dius veiksmus aktyvesniam socialini\u0173 partneri\u0173 dalyvavimui nacionaliniu ir ES lygmenimis u\u017etikrinti"},"content":{"rendered":"\n<p>Europos Komisija pristat\u0117 iniciatyv\u0105, kuria siekiama toliau stiprinti ir skatinti socialin\u012f dialog\u0105 imantis konkre\u010di\u0173 veiksm\u0173 nacionaliniu ir ES lygmenimis. Taip dar kart\u0105 patvirtinamas m\u016bs\u0173 ry\u017etas siekti socialinio dialogo, kuris yra ES socialin\u0117s rinkos ekonomikos ir jos konkurencingumo kertinis akmuo. Iniciatyva sudaro s\u0105lygas pritaikyti socialin\u012f dialog\u0105 prie kintan\u010dio darbo pasaulio ir nauj\u0173 darbo rinkos tendencij\u0173, atsi\u017evelgiant \u012f per\u0117jim\u0105 prie skaitmenin\u0117s ir neutralaus poveikio klimatui ekonomikos ir nauj\u0173 u\u017eimtumo form\u0173 atsiradim\u0105.<\/p>\n\n\n\n<p>Darbdaviams ir darbuotojams atstovaujan\u010di\u0173 organizacij\u0173 (socialini\u0173 partneri\u0173) socialinis dialogas ir kolektyvin\u0117s derybos padeda gerinti gyvenimo ir darbo s\u0105lygas, pavyzd\u017eiui, darbo u\u017emokest\u012f, darbo laik\u0105, kasmetines atostogas, vaiko prie\u017ei\u016bros atostogas, mokym\u0105 ir sveikatos bei saugos priemones. Jie atlieka svarb\u0173 vaidmen\u012f ir prisitaikant prie kintan\u010di\u0173 ekonomini\u0173 ir socialini\u0173 aplinkybi\u0173 bei siekiant didesnio na\u0161umo, kuris b\u016btinas siekiant didinti Europos \u012fmoni\u0173 konkurencingum\u0105. Visa tai padeda u\u017etikrinti socialin\u012f teisingum\u0105 ir demokratij\u0105 darbe, didinti Europos gerov\u0119 ir atsparum\u0105.<\/p>\n\n\n\n<p>Socialiniai partneriai nepaprastai svarb\u016bs ir kriz\u0117s arba poky\u010di\u0173 laikotarpiu. Pavyzd\u017eiui, per COVID-19 pandemij\u0105 jie nedelsdami \u012fsitrauk\u0117 \u012f darbuotoj\u0173 sveikatos ir saugos priemoni\u0173 ir sutrumpinto darbo laiko tvarkos organizavim\u0105. Be to, socialiniai partneriai padeda rasti subalansuot\u0173 sprendim\u0173, kaip pritaikyti darbo rink\u0105 prie skaitmeninio am\u017eiaus. Glaudus darbdavi\u0173 ir darbuotoj\u0173 bendradarbiavimas labai svarbus siekiant u\u017etikrinti veiksming\u0105 pramon\u0117s gamybos organizavim\u0105 ir suteikti darbuotojams \u017eali\u0173j\u0173 ir skaitmenini\u0173 \u012fg\u016bd\u017ei\u0173.<\/p>\n\n\n\n<p>Ta\u010diau socialini\u0173 partneri\u0173 dalyvavimo mastas ir kokyb\u0117 \u012fvairiose \u0161alyse labai skiriasi. Be to, valstyb\u0117se nar\u0117se ma\u017e\u0117ja profesin\u0117ms s\u0105jungoms priklausan\u010di\u0173 darbuotoj\u0173 ir darbuotoj\u0173, kuriems taikomos kolektyvin\u0117s sutartys, dalis (2000&nbsp;m. ES vidurkis buvo ma\u017edaug 66&nbsp;proc., o 2019&nbsp;m. \u2013 ma\u017edaug 56&nbsp;proc.). Re\u010diau atstovaujama naujesn\u0117ms u\u017eimtumo formoms, pavyzd\u017eiui, darbui skaitmenin\u0117se platformose, ir tam tikroms grup\u0117ms, pavyzd\u017eiui, jaunimui, o kai kuriuose sektoriuose, pavyzd\u017eiui, prie\u017ei\u016bros, beveik visi\u0161kai nevyksta kolektyvin\u0117s derybos.<\/p>\n\n\n\n<p>Atsi\u017evelgdama \u012f tai, Komisija si\u016blo\u00a0<a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/ec.europa.eu\/social\/BlobServlet?docId=26557&amp;langId=en\" target=\"_blank\">Tarybos rekomendacij\u0105<\/a>, kurioje i\u0161d\u0117stoma, kaip ES \u0161alys gali toliau stiprinti socialin\u012f dialog\u0105 ir kolektyvines derybas nacionaliniu lygmeniu. Be to, Komisija pateikia\u00a0<a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/ec.europa.eu\/social\/BlobServlet?docId=26558&amp;langId=en\" target=\"_blank\">komunikat\u0105<\/a>\u00a0d\u0117l socialinio dialogo stiprinimo ir skatinimo ES lygmeniu. Prie \u0161i\u0173 iniciatyv\u0173 rengimo labai prisid\u0117jo socialiniai partneriai.<\/p>\n\n\n\n<p>Komisijos pasi\u016blyme d\u0117l Tarybos rekomendacijos valstyb\u0117ms nar\u0117ms rekomenduojama:<\/p>\n\n\n\n<ul><li><strong>u\u017etikrinti, kad su socialiniais partneriais b\u016bt\u0173 konsultuojamasi<\/strong>&nbsp;ekonomin\u0117s, u\u017eimtumo ir socialin\u0117s politikos formavimo ir \u012fgyvendinimo klausimais, atsi\u017evelgiant \u012f nacionalin\u0119 praktik\u0105;<\/li><li><strong>skatinti socialinius partnerius<\/strong>&nbsp;nagrin\u0117ti&nbsp;<strong>naujas darbo formas ir netipin\u012f u\u017eimtum\u0105<\/strong>,&nbsp;<strong>pla\u010diai skelbti<\/strong>&nbsp;informacij\u0105 apie socialinio dialogo naud\u0105 ir apie visas sudarytas kolektyvines sutartis;<\/li><li><strong>sudaryti s\u0105lygas didinti darbuotoj\u0173 ir darbdavi\u0173 organizacij\u0173 paj\u0117gumus<\/strong>, pavyzd\u017eiui, u\u017etikrinti, kad jos tur\u0117t\u0173 prieig\u0105 prie reikiamos informacijos ir b\u016bt\u0173 remiamos nacionalini\u0173 vyriausybi\u0173.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Si\u016bloma Tarybos rekomendacija visapusi\u0161kai atsi\u017evelgiama \u012f nacionalines tradicijas ir gerbiamas socialini\u0173 partneri\u0173 savaranki\u0161kumas. Ji leid\u017eia valstyb\u0117ms nar\u0117ms nuspr\u0119sti, kaip geriausiai pasiekti \u0161iuos tikslus, atsi\u017evelgiant \u012f konkre\u010dias jose susiklos\u010diusias aplinkybes.<\/p>\n\n\n\n<p>Nor\u0117dama toliau remti socialini\u0173 partneri\u0173 vaidmen\u012f formuojant ES politik\u0105 ir stiprinti sektori\u0173 socialin\u012f dialog\u0105 ES lygmeniu, Komisija si\u016blo priemoni\u0173 rinkin\u012f, kuriuo siekiama:<\/p>\n\n\n\n<ul><li><strong>stiprinti Europos sektori\u0173 socialin\u012f dialog\u0105 modernizuojant jo sistem\u0105<\/strong>, glaud\u017eiai bendradarbiaujant su ES socialiniais partneriais, galb\u016bt per\u017ei\u016brint galiojan\u010dias taisykles;<\/li><li><strong>toliau remti socialini\u0173 partneri\u0173 susitarimus<\/strong>, vis\u0173 pirma teikiant administracin\u0119 param\u0105 ir teisines konsultacijas;<\/li><li><strong>didinti socialini\u0173 partneri\u0173 \u012fsitraukim\u0105 \u012f ES politikos formavim\u0105<\/strong>, pavyzd\u017eiui, prie\u0161 rengiant Komisijos darbo program\u0105, surinkti \u012fvairi\u0173 Europos pramon\u0117s sektori\u0173 socialini\u0173 partneri\u0173 nuomones apie ES politikos prioritetus;<\/li><li><strong>didinti ES technin\u0117s ir finansin\u0117s paramos socialiniams partneriams veiksmingum\u0105<\/strong>. Pavyzd\u017eiui, Komisija, bendradarbiaudama su socialiniais partneriais, sukurs mokslini\u0173 tyrim\u0173 tinkl\u0105, skirt\u0105 ES socialiniam dialogui steb\u0117ti ir skatinti.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Be to, Komisija ragina socialinius partnerius\u00a0<strong>der\u0117tis ir sudaryti daugiau socialini\u0173 partneri\u0173 susitarim\u0173<\/strong>, taip pat\u00a0<strong>gerinti profesini\u0173 s\u0105jung\u0173 ir darbdavi\u0173 organizacij\u0173 naryst\u0117s rodiklius ir reprezentatyvum\u0105<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Be to, Komisija toliau\u00a0<strong>skatins socialin\u012f dialog\u0105 tarptautiniu mastu<\/strong>, nuolat bendradarbiaudama su Tarptautine darbo organizacija (TDO), Ekonominio bendradarbiavimo ir pl\u0117tros organizacija ir kitomis organizacijomis. Komisija ragina valstybes nares toliau ratifikuoti ir veiksmingai \u012fgyvendinti TDO konvencijas.<\/p>\n\n\n\n<p><em>Europos Komisijos informacija<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Europos Komisija pristat\u0117 iniciatyv\u0105, kuria siekiama toliau stiprinti ir skatinti socialin\u012f dialog\u0105 imantis konkre\u010di\u0173 veiksm\u0173 nacionaliniu ir ES lygmenimis. Taip dar kart\u0105 patvirtinamas m\u016bs\u0173 ry\u017etas siekti socialinio dialogo, kuris yra ES socialin\u0117s rinkos ekonomikos ir jos konkurencingumo kertinis akmuo. Iniciatyva sudaro s\u0105lygas pritaikyti socialin\u012f dialog\u0105 prie kintan\u010dio darbo pasaulio ir nauj\u0173 darbo rinkos tendencij\u0173, atsi\u017evelgiant &hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":39815,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"episode_type":"","audio_file":"","duration":"","filesize":"","date_recorded":"","explicit":"","block":"","filesize_raw":""},"categories":[27],"tags":[215,459,415],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/39814"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=39814"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/39814\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":39816,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/39814\/revisions\/39816"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/39815"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=39814"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=39814"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=39814"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}