{"id":19259,"date":"2019-11-30T11:45:03","date_gmt":"2019-11-30T08:45:03","guid":{"rendered":"http:\/\/www.teise.pro\/?p=19259"},"modified":"2019-11-30T11:46:29","modified_gmt":"2019-11-30T08:46:29","slug":"lat-tiek-virsvalandinis-darbas-tiek-darbas-nakti-ar-poilsio-diena-pasizymi-nukrypimu-nuo-iprastu-darbo-salygu-taciau-tai-yra-skirtingi-darbo-teises-institutai-besiskiriantys-savo-taikymo-atvejais-ir-s","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/2019\/11\/30\/lat-tiek-virsvalandinis-darbas-tiek-darbas-nakti-ar-poilsio-diena-pasizymi-nukrypimu-nuo-iprastu-darbo-salygu-taciau-tai-yra-skirtingi-darbo-teises-institutai-besiskiriantys-savo-taikymo-atvejais-ir-s\/","title":{"rendered":"LAT: tiek vir\u0161valandinis darbas, tiek darbas nakt\u012f ar poilsio dien\u0105 pasi\u017eymi nukrypimu nuo \u012fprast\u0173 darbo s\u0105lyg\u0173, ta\u010diau tai yra skirtingi darbo teis\u0117s institutai, besiskiriantys savo taikymo atvejais ir s\u0105lygomis"},"content":{"rendered":"<p>Lietuvos Auk\u0161\u010diausiojo Teismo (LAT) Civilini\u0173 byl\u0173 skyriaus teis\u0117j\u0173 kolegija lapkri\u010dio 27 d. pri\u0117m\u0117 <a href=\"http:\/\/liteko.teismai.lt\/viesasprendimupaieska\/tekstas.aspx?id=e3ce049a-4d5a-4af3-a707-8d686fe8af49\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">nutart\u012f<\/a> d\u0117l darbo u\u017emokes\u010dio\u00a0mobiliajam darbuotojui\u00a0u\u017e vir\u0161valandin\u012f ir nakties darb\u0105, u\u017e darb\u0105 poilsio ir \u0161ven\u010di\u0173 dienomis\u00a0mok\u0117jim\u0105, taip pat pasisak\u0117 d\u0117l teis\u0117s norm\u0173, skirt\u0173 \u012frodin\u0117jimui. Pirmosios bei apeliacin\u0117s instancijos teismai, \u012fvertin\u0119s darbo ir poilsio laiko ypatumus, pri\u0117jo prie i\u0161vados, kad \u0161e\u0161tadienis ir sekmadienis transporto srityje n\u0117ra laikomi bendromis poilsio dienomis. Teismai pa\u017eym\u0117jo, kad\u00a0ie\u0161kovas nepateik\u0117 \u012frodym\u0173, patvirtinan\u010di\u0173, jog atsakov\u0117 dav\u0117 jam nurodym\u0105 va\u017eiuoti b\u016btent nakt\u012f, ir pri\u0117jo prie i\u0161vados, kad ie\u0161kovas, pats nusprend\u0119s dirbti nakt\u012f, neturi pagrindo tik\u0117tis gauti didesn\u012f darbo u\u017emokest\u012f.<\/p>\n<p>LAT teis\u0117j\u0173 kolegijos vertinimu, \u012frodin\u0117jimo\u00a0d\u0117l nurodymo dirbti vir\u0161valandin\u012f darb\u0105 (ne)egzistavimo pareigos atsakovei nustatymas, t. y. reikalavimas, kad atsakov\u0117, kaip darbdav\u0117, \u012frodyt\u0173, jog ji nedav\u0117 ie\u0161kovui nurodymo dirbti vir\u0161valand\u017eius, i\u0161 esm\u0117s reik\u0161t\u0173 reikalavim\u0105 \u012frodyti t\u0105, ko atsakov\u0117 objektyviai negali \u012frodyti,\u00a0tod\u0117l toks\u00a0aptariam\u0173\u00a0faktini\u0173 aplinkybi\u0173\u00a0\u012frodin\u0117jimo na\u0161tos paskirstymas b\u016bt\u0173\u00a0nepagr\u012fstas ir prie\u0161taraut\u0173 pirmiau nurodytoms\u00a0taisykl\u0117ms, apibr\u0117\u017eian\u010dioms \u012frodin\u0117jimo pareigos ribas.\u00a0Teis\u0117j\u0173 kolegija konstatavo, kad apeliacin\u0117s instancijos teismas, prie\u0161ingai negu nurodo ie\u0161kovas,\u00a0pri\u0117jo prie tinkamos i\u0161vados d\u0117l\u00a0faktini\u0173 aplinkybi\u0173, susijusi\u0173 su darbdav\u0117s nurodymo dirbti vir\u0161valand\u017eius (ne)egzistavimu, \u012frodin\u0117jimo na\u0161tos paskirstymo.\u00a0 Aktyvus teismo vaidmuo darbo bylose nerei\u0161kia, kad darbuotojui, kaip bylos \u0161aliai, tenka pasyvaus proceso steb\u0117tojo vaidmuo ir kad jis\u00a0yra visi\u0161kai atleid\u017eiamas nuo \u012frodin\u0117jimo pareigos vykdymo.\u00a0Vis d\u0117lto darbuotojas, kad ir koks procesinis statusas jam suteikiamas, yra bylos \u0161alis, tod\u0117l jis pirmiausia pats ir turi vykdyti jam tenkan\u010dias procesines, \u012fskaitant ir \u012frodin\u0117jimo, pareigas.<\/p>\n<p>Kartu kasacinis teismas pabr\u0117\u017e\u0117, kad tiek vir\u0161valandinis, tiek nakties darbas pasi\u017eymi nukrypimu nuo \u012fprast\u0173 darbo s\u0105lyg\u0173, susijusi\u0173 su darbo laiko trukme ir re\u017eimu, ta\u010diau, nepaisant \u0161io\u00a0pana\u0161umo,\u00a0jie yra skirtingi darbo teis\u0117s institutai, besiskiriantys savo taikymo atvejais, s\u0105lygomis ir pana\u0161iai, tod\u0117l\u00a0n\u0117ra galima teism\u0173 praktikos d\u0117l vir\u0161valandinio darbo taikyti ir apmok\u0117jimui u\u017e darb\u0105 nakt\u012f.\u00a0 Teis\u0117j\u0173 kolegijos\u00a0vertinimu,\u00a0krovini\u0173 ve\u017eimo transporto priemon\u0117s vairavimas nakt\u012f, priklausomai tiek nuo objektyvi\u0173 veiksni\u0173 (pvz., oro s\u0105lyg\u0173,\u00a0keli\u0173 b\u016bkl\u0117s,\u00a0transporto priemoni\u0173 srauto ir pan.), tiek nuo subjektyvi\u0173 veiksni\u0173 (pvz., vairuotojo\u00a0sveikatos b\u016bkl\u0117s,\u00a0savijautos, jo vairavimo \u012fg\u016bd\u017ei\u0173 ir pan.), gali kelti\u00a0gr\u0117sm\u0119 saugiam eismui keliuose, kita vertus, n\u0117ra pagrindo laikyti, kad toks darbas visais atvejais pats savaime, be papildom\u0173 rizikos veiksni\u0173, kelia nurodyt\u0105 gr\u0117sm\u0119.\u00a0Toki\u0105 gr\u0117sm\u0119 kelian\u010diu\u00a0paprastai\u00a0laikytinas vairuotojo darbas, atliekamas\u00a0pa\u017eeid\u017eiant imperatyvius darbo ir poilsio laiko trukm\u0117s reikalavimus.\u00a0Teis\u0117j\u0173 kolegija\u00a0konstatavo, kad darbdavys, jeigu jis atsisako mok\u0117ti darbuotojui \u2013 tarptautinio krovini\u0173 ve\u017eimo transporto priemon\u0117s vairuotojui \u2013 u\u017e nakties darb\u0105, turi pareig\u0105 \u012frodyti, jog\u00a0tokio darbuotojo darbas nakt\u012f\u00a0k\u0117l\u0117\u00a0gr\u0117sm\u0119\u00a0saugiam eismui keliuose.<\/p>\n<p>Darbdavys yra tas subjektas, kuris\u00a0privalo tinkamai organizuoti darbuotoj\u0173 darb\u0105, ir jam \u0161ios prievol\u0117s vykdymo aspektu tiek, kiek susij\u0119 su mobiliajam darbuotojui nustatyt\u0173\u00a0darbo ir poilsio laiko trukm\u0117s reikalavim\u0173 u\u017etikrinimu,\u00a0tenka tokios pozityviosios pareigos: 1) informuoti mobil\u0173j\u012f darbuotoj\u0105 apie jam, kaip transporto priemon\u0117s vairuotojui, taikomus darbo ir poilsio laiko trukm\u0117s reikalavimus;\u00a02) u\u017etikrinti, kad mobiliojo darbuotojo darbo grafikas atitikt\u0173 nustatytus darbo ir poilsio laiko trukm\u0117s reikalavimus; 3)\u00a0nuolat\u00a0kontroliuoti, kaip mobilusis darbuotojas laikosi jam taikom\u0173 darbo ir poilsio laiko trukm\u0117s reikalavim\u0173;\u00a04)\u00a0reaguoti \u012f nustatytus darbo ir poilsio laiko trukm\u0117s reikalavim\u0173 pa\u017eeidimus, t. y. pa\u0161alinti identifikuotus pa\u017eeidimus ir imtis prevenci\u0161k\u0173\u00a0priemoni\u0173, kurios u\u017ekirst\u0173 keli\u0105 naujiems pa\u017eeidimams atsirasti.\u00a0Teis\u0117j\u0173\u00a0kolegija konstatavo, kad\u00a0darbdavys, nevykdantis pirmiau \u012fvardyt\u0173 pareig\u0173, turi prisiimti\u00a0neigiamus padarinius, susijusius\u00a0su mobiliajam darbuotojui taikom\u0173 darbo ir poilsio laiko trukm\u0117s reikalavim\u0173\u00a0nesilaikymu, o \u0161iuo (neigiam\u0173 padarini\u0173 prisi\u0117mimo) aspektu turimos omenyje ne tik valstyb\u0117s sankcijos, \u012fskaitant ir finansines, taikomos darbdaviui, kaip transporto \u016bkio subjektui, u\u017e jo darbuotojo padarytus pa\u017eeidimus, bet ir\u00a0teis\u0117s panaudoti\u00a0darbo ir poilsio laiko trukm\u0117s reikalavim\u0173 pa\u017eeidim\u0173\u00a0faktus prie\u0161 pat\u012f darbuotoj\u0105 netur\u0117jimas.<\/p>\n<p>\u0160ioje byloje teismai\u00a0nustat\u0117, kad ie\u0161kovas pats savaranki\u0161kai organizavo savo darb\u0105, darbo ir poilsio laiko trukm\u0119, ta\u010diau teismai\u00a0netyr\u0117 ir nevertino, ar atsakov\u0117 vykd\u0117 pirmiau \u012fvardytas pareigas, be kita ko, kontroliavo, kaip ie\u0161kovas laikosi jam\u00a0privalom\u0173\u00a0darbo ir poilsio laiko trukm\u0117s reikalavim\u0173, \u0117m\u0117si aktyvi\u0173 veiksm\u0173, siekdama u\u017etikrinti, jog ie\u0161kovas nedirbt\u0173 nakt\u012f.\u00a0Konstatuodami, kad ie\u0161kovo darbas, atliktas vir\u0161ijant teis\u0117s akt\u0173 leid\u017eiam\u0105 maksimal\u0173 darbo laik\u0105 ir pa\u017eeid\u017eiant minimalaus poilsio re\u017eim\u0105, laikytinas kelian\u010diu gr\u0117sm\u0119 saugiam eismui keliuose, u\u017e kur\u012f ie\u0161kovas neturi teis\u0117s gauti padidinto tarifo darbo u\u017emokes\u010dio, teismai neidentifikavo\u00a0ir procesiniuose sprendimuose nenurod\u0117, kada konkre\u010diai ie\u0161kovo dirbtas darbas nakt\u012f, u\u017e kur\u012f ie\u0161kovas \u0161ioje byloje pra\u0161\u0117 priteisti darbo u\u017emokest\u012f,\u00a0yra\u00a0vertinamas kaip k\u0117l\u0119s gr\u0117sm\u0119 saugiam eismui keliuose, taip pat nenurod\u0117 konkre\u010di\u0173 tok\u012f vertinim\u0105 pagrind\u017eian\u010di\u0173 argument\u0173 ir aplinkybi\u0173.<\/p>\n<p>LAT teis\u0117j\u0173 kolegija v\u0117lgi nurod\u0117, jog apeliacin\u0117s instancijos teismas, spr\u0119sdamas d\u0117l darbo u\u017emokes\u010dio u\u017e darb\u0105 poilsio dienomis mok\u0117jimo,\u00a0be\u00a0pagrindo r\u0117m\u0117si ta kasacinio teismo praktika, kuri\u00a0suformuota ai\u0161kinant darbo teis\u0117s normas, reglamentuojan\u010dias vir\u0161valandin\u012f darb\u0105.<\/p>\n<p>Teis\u0117j\u0173 kolegija taip pat nurod\u0117, jog, ekspertiz\u0119 skirian\u010diam teismui nusprendus,\u00a0klausimai ekspertizei atlikti gali b\u016bti suformuluoti\u00a0ir\u00a0taip, kad eksperto i\u0161vada, parengta pagal teismo pateiktus klausimus, b\u016bt\u0173 s\u0105lygin\u0117, t. y. kad jos pagr\u012fstumas (objektyvumas, patikimumas) bes\u0105lygi\u0161kai priklausyt\u0173 nuo konkretaus teisini\u0173 klausim\u0173 i\u0161sprendimo rezultato. Eksperto\u00a0i\u0161vadai esant s\u0105lyginei,\u00a0teismas ja gali remtis tokiu atveju, jeigu ekspertiz\u0117s akto i\u0161vadoje nurodytos s\u0105lygos ar aplinkyb\u0117s yra patvirtintos kitais \u012frodymais\u00a0ir teismas jas pripa\u017e\u012fsta nustatytomis. Pa\u017eym\u0117tina ir tai, kad, nustatydamas ir suformuluodamas klausimus ekspertui,\u00a0teismas,\u00a0disponuodamas\u00a0savo\u00a0diskrecija, atsi\u017evelgdamas \u012f \u0161ali\u0173 reikalavimus ir atsikirtimus bei juos pagrind\u017eian\u010dius \u012frodymus,\u00a0gali tiesiog sutikti su\u00a0\u0161alies\u00a0pateiktais klausimais, kuriais \u0161i pageidauja gauti eksperto i\u0161vad\u0105, ir j\u0173 niekaip nerevizav\u0119s pateikti ekspertui.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Lietuvos Auk\u0161\u010diausiojo Teismo (LAT) Civilini\u0173 byl\u0173 skyriaus teis\u0117j\u0173 kolegija lapkri\u010dio 27 d. pri\u0117m\u0117 nutart\u012f d\u0117l darbo u\u017emokes\u010dio\u00a0mobiliajam darbuotojui\u00a0u\u017e vir\u0161valandin\u012f ir nakties darb\u0105, u\u017e darb\u0105 poilsio ir \u0161ven\u010di\u0173 dienomis\u00a0mok\u0117jim\u0105, taip pat pasisak\u0117 d\u0117l teis\u0117s norm\u0173, skirt\u0173 \u012frodin\u0117jimui. Pirmosios bei apeliacin\u0117s instancijos teismai, \u012fvertin\u0119s darbo ir poilsio laiko ypatumus, pri\u0117jo prie i\u0161vados, kad \u0161e\u0161tadienis ir sekmadienis transporto &hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":19260,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"episode_type":"","audio_file":"","duration":"","filesize":"","date_recorded":"","explicit":"","block":"","filesize_raw":""},"categories":[32],"tags":[215,1026,1183,1148,2009,2011,2010],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19259"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=19259"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19259\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":19263,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19259\/revisions\/19263"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/19260"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=19259"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=19259"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.teise.pro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=19259"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}